Skip to main content
核心概念

组织与角色模型

了解睿译宝的组织架构和四种用户角色。

睿译宝采用 组织 → 工作空间 → 成员 的三级组织架构和 所有者 → 组织管理员 → 空间管理员 → 成员 的四层角色体系,支持企业多团队协作和精细化资源管控。

组织架构

  • 组织 — 最顶层管理单元,代表一个企业或团队。使用阿里云主账号首次登录时自动创建组织和默认工作空间
  • 工作空间 — 组织内的协作单元,通常对应一个项目团队或业务部门。一个成员只能属于一个工作空间
  • 成员 — 通过设置页面中的「成员登录地址」URL 使用 SSO 登录后加入组织,需被添加到空间并分配席位后才能翻译

角色体系

能力所有者组织管理员空间管理员成员
翻译任务
管理订阅(续费、购买加油包)
管理工作空间(创建、编辑)
管理组织成员(席位、角色)
管理空间成员(添加、角色、移出)
分配/回收席位
查看组织用量
查看空间用量
查看个人用量
配置设置和 SSO
所有者与组织管理员的区别:只有所有者拥有「订阅概览」菜单,可进行续费和购买加油包。

成员加入与使用流程

1

加入组织

所有者或组织管理员将设置页面中的「成员登录地址」URL 分享给目标成员,成员通过该 URL 使用 SSO 登录后自动加入组织。
2

加入空间

新成员默认不在任何工作空间,所有者或组织管理员需在空间管理中将其添加到指定空间。
3

分配席位

组织管理员为成员分配席位,席位类型决定 Credits 额度和并发任务数。
4

开始翻译

成员同时满足「在空间内 + 有席位」后即可发起翻译任务。

关键规则

规则说明
成员与空间 1:1一个成员只能属于一个工作空间,转移需先移出再添加
任务归属个人翻译任务仅创建者可见和操作
席位必须未分配席位的成员无法翻译(免费试用期间仅所有者可用)

相关页面

操作指南